Doe een organisatie APK
Laat ons je helpen op weg naar een kalme organisatie met tevreden en gezonde medewerkers
Jouw organisatie
Hoe gaat het er bij jullie aan toe?
Heb jij weleens dat de organisatie waar je werkt of het team waar je deel van uitmaakt aanvoelt als een hectische snelkookpan waar heel veel gebeurt, maar soms weinig echte vooruitgang of groei is te zien?
Ontbreekt het soms aan duidelijkheid wie wat doet? Mist een duidelijke overlegstructuur? Hebben jullie eigenlijk geen duidelijke afspraken over wie, wat en hoe communiceert? Krijg jij e-mails of appjes in het weekend en vind je dat niet prettig, maar wordt er nooit over gesproken? Lopen vergaderingen vaak uit? Zijn de mensen uit jouw team of organisatie vooral aan het overleven in plaats van dat ze vanuit kalmte ten volle leven?
Het werk wat je doet zou een stuk leuker en prettiger zijn als iedereen helderheid heeft wat er van hem of haar wordt verwacht, er helder en duidelijk wordt gecommuniceerd, iedereen lekker in z’n vel zit zonder onnodige stress en je gezamenlijk mooie dingen creëert. Als iedereen voldoende energie heeft om z’n werk met plezier te doen. Dat er maar weinig uitval is omdat iedereen sterk en gezond is en goed in z’n vel zit.
Stel je voor…
Hoe zou het de gezondheid en het werkplezier van jou en je team beïnvloeden als iedereen gezond en vitaal is? Als iedereen mentaal sterk en weerbaar is en meer dan voldoende energie heeft voor alles. Hoe zou het de resultaten veranderen als er voor iedereen volledige duidelijkheid is over wie wat doet en waarvoor verantwoordelijk is. Als er simpel, helder en duidelijk zou worden gecommuniceerd.
Hoe zou de organisatie functioneren als iedereen de juiste tools heeft om z’n werk goed te organiseren. Nooit meer tijd verliest aan het zoeken naar informatie en documenten. Als iedereen werkt als een kalme professional en tijd en ruimte heeft voor wat er echt toe doet.
Een kalme organisatie
Een kalme organisatie is een groep mensen die samenwerkt vanuit duidelijke grenzen, keuzes en prioriteiten. Waar mensen fysiek, mentaal en emotioneel gezond en weerbaar zijn en waar weinig uitval is. Het betekent ook dat vanuit rust, kalmte en vooral plezier, samen geweldige resultaten worden behaald.
Wij helpen je
De meeste mensen hebben wel een vak geleerd, maar niet hoe ze moeten werken (en leven). Ons team van coaches en consultants helpt je graag op weg om samen vanuit verschillende invalshoeken op een gezonde manier te werken en te leven. Zo behaal je samen ook mooie resultaten als organisatie.
We helpen je bij zaken als: Hoe houd je overzicht en grip? Hoe zorg je dat je aan de juiste dingen werkt? Hoe maak je keuzes om afleidingen en onderbrekingen te verminderen waar dat nodig is? Hoe blijf jij technologie de baas in plaats van dat meldingen en notificaties jouw dag en flow bepalen?
Maar ook: Hoe blijf je lichamelijk, emotioneel en geestelijk gezond en sterk? Welke invloed hebben stress en de keuzes die je maakt op hoe je slaapt en of je gezond blijft of dat je chronische klachten ontwikkeld? Welke invloed heeft de manier waarop je denkt en de overtuigingen die je hebt op hoe jij je voelt?
Kortom, we helpen jou om te werken als kalme professional en om samen te werken als kalme organisatie.
Wat houdt de organisatie APK in?
CALM methode
De organisatie APK is gestructureerd volgens de vier onderdelen van de CALM methode die we hebben ontwikkeld. We bekijken de organisatie vanuit de volgende invalshoeken:
- Communicatie
- Aandachtsmanagement
- Leefstijl
- Mind
Communicatie
Dit gaat over duidelijkheid over hoe je met elkaar communiceert en via welke kanalen. Hoe gebruiken we technologie en welke afspraken hebben we over het gebruik er van? Hoe vergaderen we samen? Hoe delen we kennis en informatie?
Aandachtsmanagement
Duidelijkheid over wat er echt toe doet en wat op welk moment jouw aandacht nodig heeft. Hoe voorkom je stress door informatie-overload en kun je als team goede keuzes maken? Hoe creëer je helderheid en houd je overzicht over alles wat er op je af komt? Hoe houd je grip op al je projecten en deadlines?
Leefstijl
Duidelijke en bewuste keuzes maken over hoe je leeft. Wat eet je? Hoe zorg je voor voldoende beweging? Hoeveel uur wil je slapen? Hoe ga je om met stress? Hoe zorg je dat je jouw beste werk kunt leveren? Hoe gezond ben je eigenlijk op dit moment? Hoe meet je dit?
Mind
Duidelijkheid in wat je wilt en wie je wilt zijn. Ons gedrag begint in onze ‘mind’. Ons onderbewuste stuurt 95% van ons gedrag. Hoe wordt ik mijn denken de baas? Welke gewoontes kies ik?
Naast je eigen mindset is er ook een collectieve mindset: de cultuur van de organisatie. Welke cultuur willen we in onze organisatie? Hoe raakt dit de gezondheid en effectiviteit van onze mensen?
Hoe werkt het precies?
Uit welke stappen bestaat de organisatie APK?
- In overleg met jullie stellen we een representatieve en relevante groep medewerkers samen die betrokken zullen zijn bij het project. Dit hangt af van jullie organisatiestructuur en zorgt ervoor dat er medewerkers uit verschillende onderdelen en lagen van de organisatie deelnemen.
- We plannen een gezamenlijke workshop om met elkaar te bepalen hoe de organisatie functioneert op verschillende gebieden. Voorafgaand aan deze sessie vullen alle deelnemers een online vragenlijst in.
- Na de workshop houden we aanvullende interviews met een aantal medewerkers.
- De vragenlijst, de workshop en de interviews samen leveren de input voor het uitgebreide APK rapport dat we voor je opstellen.
- Dit rapport bespreken we in een aparte sessie met het team om tot een definitieve versie inclusief aanbevelingen en actieplan te komen.
Na afloop bepaal je of je zelf met de aanbevelingen en het actieplan aan de slag gaat of dat wij je daarbij helpen.
Wil jij ook…
- Minder uitval in je organisatie door stress, burn-out of ziekte?
- Minder stress en onrust, maar meer grip en kalmte?
- Inzicht in de manier waarop de organisatie functioneert en hoe dit de gezondheid en het werkplezier van de medewerkers positief of negatief beïnvloedt?
- Zorgen dat je medewerkers lekker in hun vel zitten en daardoor hun beste zelf kunnen zijn thuis op het werk?
- Met ons team van coaches en consultants aan de slag om te bepalen wat jij wilt veranderen of verbeteren?
- Een concreet APK rapport waarmee je direct aan de slag kunt?
Vraag een offerte op maat voor jouw team of organisatie
Bel ons op 085-2460358 of mail ons op info@phroneo.com voor een offerte op maat. Je kunt ook onderstaande knop gebruiken om naar het contactformulier te gaan.
Extra: Individuele APK
Naast de organisatie APK, hebben we ook een persoonlijke, individuele APK ontwikkeld. Deze zetten we vaak in als vervolgstap op een organisatie APK om zo de medewerkers individueel te helpen om gezond te werken en te leven. Een individuele APK kan worden geboekt voor een heel team of per individu. Het is niet noodzakelijk om eerst een organisatie APK te hebben gedaan. Meer informatie vind je via onderstaande button: